欢迎访问江苏省企业管理协会-江苏省企业家协会官网
协会简介
协会简介
您当前所在位置:首页 / 协会简介 / 协会简介

江苏省企业联合会简介


江苏省企业联合会的前身是1981年经省政府批准成立的江苏省企业管理协会。根据党中央国务院和省委省政府统一部署,我会与202012月底与原业务主管部门(江苏省工业和信息化厅)完成脱钩改革工作。本会于20218月正式更名为江苏省企业联合会。本会是由全省各类企业、企业经营管理(咨询、研究、培训)机构及省内各级有关社会团体自愿组成的非营利性社会团体组织。本会登记管理机关是江苏省民政厅。

主要职能和工作:

一、维护企业和企业家的合法权益。经省人大相关条例确认,我会作为江苏省企业(雇主)组织代表,参与省协调劳动关系三方会议。指导各地区、各行业协会建立健全三方机制”,推进和谐劳动关系建设,参与做好劳动仲裁工作。

二、审定和推广企业管理现代化创新成果。为不断提高我省企业管理创新水平和能力,树立企业管理创新标杆,我会每年组织一次省级企业管理现代化创新成果的审定,并向社会和企业界推广审定的管理创新成果,并择优推荐申报国家级企业管理现代化创新成果。

三、研究、传播、推广现代企业科学管理理论及典型经验。推进我省企业的国际标准(质量、环保、安全、社会责任等)贯彻和组织实施。

四、发挥桥梁和纽带作用,沟通企业与政府之间的联系,开展行业、地区经济发展调查和企业改制改革调查研究,为政府主管部门制定深化企业改革的政策措施提供决策建议。

五、作为主要组织单位之一,开展江苏省优秀企业家推选活动,并择优推荐申报全国优秀企业家。

六、推进企业文化建设。每两年组织一次江苏省优秀企业文化成果发布活动,推选和发布省级企业文化优秀(案例)企业,发布省企业文化建设突出贡献人物。并择优向中国企业联合会推荐国家级企业文化优秀奖参选单位(案例)。

七、开展各类培训、咨询等工作;积极开展国内、国际交流活动。

八、主办、编辑印发《江苏企业管理》内刊。

九、指导与协调各地区、各行业企业联合会的工作,发挥省、市、县企业联合会的整体优势。

十、承担政府及部门交办的有关事项。



内设部门: 办公室(行政/会员管理)              025-83731266


                      雇主工作部(协调劳动关系/企业及企业家维权)  025-83731004

                     企业发展部(企业培训/专题调研/咨询服务)       025-83731004

                   《江苏企业管理》编辑部                  025-83727251

                    人事财务部(人力资源/财务)                               025-83704112

分支机构: 江苏省企业联合会企业文化专业委员会       025-83727251

                   江苏省企业联合会花木园林专业委员会       025-83731266

    专项办公室: 江苏省企业管理现代化创新成果审定委员会办公室

            江苏省专业技术人才知识更新工程办公室(管理类)     025-83731004